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NM400耐磨钢板厂家拉开了改革和创新的序幕
作者:天津融盛钢铁销售有限公司 来源: 日期:2017-5-5 10:09:32 人气:29

  NM400耐磨钢板行业现在是面临着比较严重的产能过剩的问题,在很多的行业中已经是走不开了。之所以会造成这么严重的行业过剩问题最主要的就是由于厂家的经营有问题,厂家的经营普遍存在着规模较小,管理不当,技术比较落后等等,急需要进行发展创新,不然的话厂家未来连生存的机会都没有了。随着行业和市场的多变,NM400耐磨钢板厂家也是拉开了改革和创新的序幕,看一下他们是怎么进行创新和改革的吧。

  从2014年8月NM400耐磨钢板公司开始推行TPM管理,TPM工作深入现场、扎根基层,在一年多的时间里走出具有NM400耐磨钢板特色的精益管理之路。正因为TPM能够充分激发活力,得到基层认可和信任。2015年底,NM400耐磨钢板公司决定以TPM为平台和工具,推进NM400耐磨钢板公司的基层改革。在NM400耐磨钢板公司全体职工的共同努力下,基层改革工作在全公司各区域如火如荼开展,取得很好的效果。

  改革的根本是激发一线职工的积极性和创造性。面对基层存在的对责权利分配不理想,有的职工思想波动大,职工创新激情缺乏、对设备自修意愿不高等问题,NM400耐磨钢板公司“推进办”深入基层,展开深入细致地调研后,最终形成83份基层改革调研表。NM400耐磨钢板公司领导多次组织基层作业长、班组长座谈会,最终确定了NM400耐磨钢板基层改革整体思路:以事业部为主体,作业区为推进单元,班组为管理对象,在基层营造多劳多得、多省多得、多创多得的良好氛围。

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